企業(yè)成長(zhǎng)的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)研究

出版時(shí)間:2010-5  出版社:人民出版社  作者:李正彪  頁(yè)數(shù):344  

內(nèi)容概要

  《企業(yè)成長(zhǎng)的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)研究》在系統(tǒng)梳理社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)理論、社會(huì)資本理論、利益相關(guān)者理論及企業(yè)網(wǎng)絡(luò)理論的基礎(chǔ)上,從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度對(duì)社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)、信任、社會(huì)資本等概念的含義及它們之間的關(guān)系進(jìn)行界定和闡述。剖析了企業(yè)內(nèi)外復(fù)雜社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)及其演變趨勢(shì)。深入分析了作為社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)核心的信任的來源和企業(yè)信譽(yù)的決定機(jī)制,系統(tǒng)闡述了作為企業(yè)社會(huì)資本的企業(yè)社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的經(jīng)濟(jì)功能,揭示了企業(yè)內(nèi)部各關(guān)系主體的相互關(guān)系及其對(duì)企業(yè)制度變遷的影響?!镀髽I(yè)成長(zhǎng)的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)研究》為企業(yè)網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建提供了系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)學(xué)分析框架,通過各種類型現(xiàn)代企業(yè)網(wǎng)絡(luò)剖析了企業(yè)間的復(fù)雜關(guān)系,尤其對(duì)處于創(chuàng)立期和成長(zhǎng)初期的中小企業(yè)的不同關(guān)系網(wǎng)絡(luò)形態(tài)及其相互作用機(jī)理給予了特別的關(guān)注。在分析轉(zhuǎn)型時(shí)期我國(guó)國(guó)有企業(yè)社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)變遷、演進(jìn)趨勢(shì)和畸形表現(xiàn)的基礎(chǔ)上,對(duì)如何重塑我國(guó)政府與企業(yè)關(guān)系進(jìn)行了探討。

作者簡(jiǎn)介

  李正彪,1971年5月出生,云南盈江人。云南師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院副院長(zhǎng)。教授,博士。長(zhǎng)期從事企業(yè)理論與實(shí)踐、人力資源開發(fā)與管理等的研究工作。講授《企業(yè)理論與實(shí)踐》、《組織行為學(xué)》、《企業(yè)倫理》等課程。先后在國(guó)家權(quán)威或核心期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文40余篇,出版著作(譯著)3部,編著教材7本。

書籍目錄

導(dǎo)論第一章 相關(guān)理論述評(píng)第一節(jié) 企業(yè)成長(zhǎng)理論的簡(jiǎn)要回溯和社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)研究的緣起第二節(jié) 社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的一般理論——新經(jīng)濟(jì)社會(huì)學(xué)的觀點(diǎn)第三節(jié) 企業(yè)社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)理論——經(jīng)濟(jì)學(xué)的觀點(diǎn)第四節(jié) 國(guó)內(nèi)的研究現(xiàn)狀和簡(jiǎn)要的評(píng)價(jià)第二章 企業(yè)社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的核心:信任第一節(jié) 信任的內(nèi)涵及其來源的分析框架第二節(jié) 企業(yè)信譽(yù)的決定機(jī)制第三節(jié) 制度、文化變遷與企業(yè)信譽(yù)取向:從個(gè)人信譽(yù)到企業(yè)信譽(yù)第三章 企業(yè)社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的經(jīng)濟(jì)功能第一節(jié) 企業(yè)社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的資本化:社會(huì)資本第二節(jié) 企業(yè)社會(huì)資本有利于提高企業(yè)運(yùn)行的效能第三節(jié) 社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)是企業(yè)獲取各種經(jīng)濟(jì)資源的重要途徑第四節(jié) 企業(yè)在社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)中的聲譽(yù)增加了企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)第五節(jié) 企業(yè)社會(huì)資本是企業(yè)制度變遷的重要推動(dòng)力量第四章 企業(yè)社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的演進(jìn)分析第一節(jié) 企業(yè)社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的演進(jìn)分析第二節(jié) 企業(yè)社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)與企業(yè)制度變遷的關(guān)系第三節(jié) 從企業(yè)制度的變遷看企業(yè)社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展第四節(jié) 國(guó)有企業(yè)社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)變遷及其對(duì)資源配置方式的影響第五章 企業(yè)內(nèi)部的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)(上)第一節(jié) 出資者、經(jīng)營(yíng)者、員工間關(guān)系的動(dòng)態(tài)研究第二節(jié) 企業(yè)內(nèi)部的入際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)分析第三節(jié) 企業(yè)內(nèi)部人際關(guān)系影響因素的多維分析第六章 企業(yè)內(nèi)部的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)(下)第一節(jié) 企業(yè)勞資關(guān)系理論述評(píng):勞資沖突與勞資合作第二節(jié) 勞資關(guān)系的內(nèi)涵、特征和影響因素第三節(jié) 企業(yè)勞資關(guān)系的轉(zhuǎn)換研究第七章 企業(yè)間的關(guān)系網(wǎng)絡(luò):企業(yè)網(wǎng)絡(luò)第一節(jié) 企業(yè)外部網(wǎng)絡(luò)化的動(dòng)因第二節(jié) 企業(yè)網(wǎng)絡(luò)與市場(chǎng)組織和層級(jí)組織的區(qū)別第三節(jié) 企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的類型第四節(jié) 企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的演進(jìn)分析第八章 企業(yè)與政府間的關(guān)系研究第一節(jié) 政企關(guān)系的不同分類第二節(jié) 轉(zhuǎn)軌中國(guó)家的畸形政企關(guān)系及我國(guó)政企關(guān)系的重塑第九章 構(gòu)建企業(yè)和諧的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)(代結(jié)論)第一節(jié) 構(gòu)建企業(yè)內(nèi)部和諧的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)第二節(jié) 構(gòu)建企業(yè)間和諧的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)第三節(jié) 構(gòu)建企業(yè)與政府、社會(huì)的和諧關(guān)系網(wǎng)絡(luò)參考文獻(xiàn)

章節(jié)摘錄

  在林南的社會(huì)資源理論中,弱關(guān)系的作用超出了格蘭諾維特所說的信息溝通的作用。由于弱關(guān)系聯(lián)結(jié)著不同階層擁有不同資源的人們,所以資源的交換、借用和攝取,往往通過弱關(guān)系紐帶來完成。而強(qiáng)關(guān)系聯(lián)結(jié)著階層相同、資源相似的人們,因此類似資源的交換既不十分必要,也不具有工具性的意義。為此,林南提出了社會(huì)資源理論的三大假設(shè):(1)地位強(qiáng)度假設(shè)——人們的社會(huì)地位越高,攝取社會(huì)資源的機(jī)會(huì)越多;(2)弱關(guān)系強(qiáng)度假設(shè)——一個(gè)人的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)的異質(zhì)性越大,通過弱關(guān)系攝取社會(huì)資源的幾率越高;(3)社會(huì)資源效應(yīng)假設(shè)——人們的社會(huì)資源越豐富,工具性行動(dòng)的結(jié)果越理想(Lin,1981、1982、1990)。  社會(huì)資源理論是社會(huì)網(wǎng)研究的一大突破,因?yàn)樗裾J(rèn)了資源只有通過占有才能運(yùn)用的地位結(jié)構(gòu)觀。林南認(rèn)為,資源不但可以被個(gè)人占有,而且也嵌入于社會(huì)網(wǎng)絡(luò)之中,通過關(guān)系網(wǎng)絡(luò)可以攝取。弱關(guān)系之所以比強(qiáng)關(guān)系更重要,是因?yàn)榍罢咴跀z取社會(huì)資源時(shí)比后者更有效?! ∷?、社會(huì)資本理論  最早將“社會(huì)資本”這一概念引入社會(huì)學(xué)研究領(lǐng)域的是法國(guó)社會(huì)學(xué)家布爾迪厄。布爾迪厄把社會(huì)資本定義為“實(shí)際或潛在的資源的集合體,這些資源是同對(duì)某種持久的網(wǎng)絡(luò)的占有密不可分的,這一網(wǎng)絡(luò)是大家共同熟悉、得到公認(rèn)的制度化關(guān)系的網(wǎng)絡(luò)”(Bourdieu,1985)。他認(rèn)為,資本是一種積累的勞動(dòng),個(gè)人或團(tuán)體通過占有資本,能夠獲得更多的社會(huì)資源。由于資本需要花費(fèi)時(shí)間和精力去形成和積累,而其一旦形成后又具有產(chǎn)生新的利潤(rùn)的潛力,它就使得社會(huì)生活超越了簡(jiǎn)單的碰運(yùn)氣的游戲或“輪盤賭”的狀態(tài),而建立起較為穩(wěn)定的秩序和規(guī)則。因此,從某種意義上說,社會(huì)實(shí)際上就是一部資本積累的歷史。   ……

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