中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期就業(yè)制度研究

出版時間:2009-10  出版社:人民出版社  作者:郜風(fēng)濤  頁數(shù):330  

內(nèi)容概要

本書以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),運(yùn)用馬克思主義經(jīng)濟(jì)學(xué)的分析方法,在全面透視和把握國內(nèi)外就業(yè)制良轉(zhuǎn)型相關(guān)理論和實踐經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,對中國就業(yè)制度轉(zhuǎn)型問題作了深入系統(tǒng)的研究和探討?!? 全書在探究國內(nèi)外就業(yè)制度轉(zhuǎn)型軌跡和經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,深入分析了中國就業(yè)制度轉(zhuǎn)型的影響因素;以中國就業(yè)制度轉(zhuǎn)型的最新立法成果——《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》為主線,對中國就業(yè)制度的框架體系作了簡要描繪,并對中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期就業(yè)制度與社會保障制度、勞動合同制度的關(guān)聯(lián)性作了系統(tǒng)闡釋,提出了中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期就業(yè)制度創(chuàng)新的對策建議,主要包括:確立就業(yè)優(yōu)先原則,建立以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的制度,建立和完善失業(yè)調(diào)控和失業(yè)保險制度,培育和完善統(tǒng)一開放、競爭有序的人力資源市場管理制度,完善職業(yè)教育和職業(yè)培訓(xùn)制度。    本書的出版,對于研究和完善中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期的就業(yè)制度具有重要參考價值。

作者簡介

郜風(fēng)濤,1959年5月出生,河南西平人,博士研究生。歷任國務(wù)院法制局處長、副司長,國務(wù)院法制辦公室副司長、司長,青海省人民政府副秘書長?,F(xiàn)任國務(wù)院法制辦公室副主任、黨組成員;中華全國總工會第十五屆全國代表大會主席團(tuán)委員,中國法學(xué)會行政法學(xué)研究會副會長、政府法制專業(yè)委員會主任;北京師范大學(xué)、華中科技大學(xué)兼職教授。主要著作有:《行政法制監(jiān)督通論》、《行政應(yīng)訴工作指導(dǎo)》(合著)、《行政管理體制改革問題研究》(主編)、《中國就業(yè)制度》(主編)等。近幾年發(fā)表《新型工業(yè)化與制度創(chuàng)新初探》、《中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期就業(yè)制度的回顧與評析》、《法治應(yīng)對國際金融危機(jī)的現(xiàn)實選擇》等論文數(shù)十篇。主持《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法(草案)》的審查修改工作。

書籍目錄

第1章 導(dǎo)論  1.1 研究背景與意義  1.2 相關(guān)概念界定  1.3 研究思路與方法  1.4 研究內(nèi)容與創(chuàng)新點第2章 國內(nèi)外就業(yè)研究文獻(xiàn)綜述  2.1 馬克思的就業(yè)與失業(yè)理論  2.2 西方就業(yè)與失業(yè)理論  2.3  馬克思就業(yè)理論與西方就業(yè)理論的比較研究  2.4 發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)派的就業(yè)轉(zhuǎn)換論  2.5  新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)的制度變遷和制度邊緣理論  2.6 西方關(guān)于科技進(jìn)步對就業(yè)問題影響的研究  2.7  國內(nèi)理論界對中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期就業(yè)問題的研究第3章 國外就業(yè)制度轉(zhuǎn)型比較及其啟示  3.1 發(fā)達(dá)國家的就業(yè)制度  3.2 發(fā)展中國家的就業(yè)制度  3.3 經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型國家的就業(yè)制度  3.4 國外就業(yè)制度轉(zhuǎn)型的主要趨勢  3.5  國外就業(yè)制度轉(zhuǎn)型的啟示第4章 中國就業(yè)制度轉(zhuǎn)型的歷史考察  4.1  中國就業(yè)制度轉(zhuǎn)型的軌跡  4.2 中國就業(yè)制度轉(zhuǎn)型的誘因  4.3 中國就業(yè)制度漸進(jìn)式轉(zhuǎn)型的路徑  4.4  中國就業(yè)制度轉(zhuǎn)型的主要經(jīng)驗第5章 中國體制改革與就業(yè)制度轉(zhuǎn)型  5.1  中國農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制改革與就業(yè)制度轉(zhuǎn)型  5.2  中國城市經(jīng)濟(jì)體制改革與就業(yè)制度轉(zhuǎn)型  5.3 中國財稅投資體制改革與就業(yè)制度轉(zhuǎn)型第6章 中國經(jīng)濟(jì)增長與就業(yè)制度轉(zhuǎn)型  6.1  中國經(jīng)濟(jì)增長與就業(yè)增長關(guān)系的理論分析  6.2 中國經(jīng)濟(jì)增長與就業(yè)狀況分析  6.3 中國就業(yè)總量預(yù)測  6.4  中國經(jīng)濟(jì)增長和就業(yè)增長與就業(yè)制度轉(zhuǎn)型的關(guān)系第7章 中國的結(jié)構(gòu)調(diào)整與就業(yè)制度轉(zhuǎn)型  7.1 結(jié)構(gòu)調(diào)整與就業(yè)結(jié)構(gòu)變動的一般規(guī)律  7.2 中國所有制結(jié)構(gòu)變化與就業(yè)制度轉(zhuǎn)型  7.3  中國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整與就業(yè)制度轉(zhuǎn)型  7.4 中國城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)與就業(yè)制度轉(zhuǎn)型第8章 國際環(huán)境與中國就業(yè)制度轉(zhuǎn)型  8.1 經(jīng)濟(jì)全球化與中國就業(yè)制度轉(zhuǎn)型  8.2 WTO規(guī)則與中國就業(yè)制度轉(zhuǎn)型  8.3  國際勞工法與中國就業(yè)制度轉(zhuǎn)型第9章 中國就業(yè)制度轉(zhuǎn)型的立法成果及評估  9.1  中國《就業(yè)促進(jìn)法》的立法背景  9.2 中國《就業(yè)促進(jìn)法》的立法原則  9.3  中國《就業(yè)促進(jìn)法》的主要內(nèi)容和特點  9.4 中國《就業(yè)促進(jìn)法》實施效果的簡要評估  9.5  中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期就業(yè)制度的框架體系第10章 中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期的就業(yè)保障制度  10.1 就業(yè)與社會保障的關(guān)系  10.2 就業(yè)制度與社會保險制度  10.3 就業(yè)制度與最低生活保障制度  10.4 就業(yè)制度與勞動合同制度第11章 中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期就業(yè)制度創(chuàng)新的對策建議  11.1 全球性失業(yè)狂潮  11.2 中國當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢  11.3  中國當(dāng)前穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的政策措施  11.4 國際金融危機(jī)與中國就業(yè)制度創(chuàng)新第12章 結(jié)論與研究展望  12.1 本書結(jié)論  12.2 不足之處  12.3 研究展望附錄 中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法 國際勞工組織促進(jìn)就業(yè)和失業(yè)保護(hù)公約 印度國家農(nóng)村就業(yè)保障法主要參考文獻(xiàn)后記

章節(jié)摘錄

  第2章 國內(nèi)外就業(yè)研究文獻(xiàn)綜述  就業(yè)理論是宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的一個重要組成部分,也是勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)的主要內(nèi)容。本書所指國內(nèi)外就業(yè)研究文獻(xiàn)包括:馬克思的就業(yè)與失業(yè)理論、西方就業(yè)與失業(yè)理論、發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)的就業(yè)轉(zhuǎn)換理論、新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)的制度變遷理論,以及國內(nèi)理論界對中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期就業(yè)問題的研究。這些理論及研究成果,既呈現(xiàn)出不同的時代特征,又與各國的經(jīng)濟(jì)制度、政治制度和社會意識形態(tài)密切相關(guān)。本書將前人的研究成果加以綜述,有助于把握就業(yè)的規(guī)律性特征?! ?.1馬克思的就業(yè)與失業(yè)理論  馬克思是較早注重就業(yè)問題的經(jīng)濟(jì)學(xué)家,就業(yè)與失業(yè)理論在馬克思經(jīng)濟(jì)學(xué)中占有十分重要的地位。馬克思在分析就業(yè)問題時,不是簡單地就事論事,而是在勞動價值論的基礎(chǔ)上,把就業(yè)與失業(yè)問題納入資本主義經(jīng)濟(jì)發(fā)展的整體框架中,通過分析勞動力成為商品的條件以及資本有機(jī)構(gòu)成的趨勢等,進(jìn)而形成以資本有機(jī)構(gòu)成為核心,以勞動力商品理論、相對過剩人口理論、人力資源市場配置理論、失業(yè)與補(bǔ)償理論為主要內(nèi)容的獨特的理論體系。馬克思在研究資本主義勞動就業(yè)的同時,還在對未來社會主義社會的大致設(shè)想中,勾畫了他心中理想的就業(yè)模式——社會主義普遍就業(yè)的思想。

媒體關(guān)注與評論

  就業(yè)問題是一個世界性難題,也是世界各國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的一個核心問題。中國已經(jīng)并正在進(jìn)行大規(guī)模的經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型,在這一轉(zhuǎn)型期內(nèi),中國面臨的最大壓力就是就業(yè)壓力。要從根本上解決中國長期、艱巨而復(fù)雜的就業(yè)難題,不僅需要政策的調(diào)整,更需要制度的保障。因此,要高度重視制度在促進(jìn)就業(yè)中的基礎(chǔ)性作用,通過立法確立促進(jìn)就業(yè)的政策體系、制度保障和長效機(jī)制;同時還要立足于中國社會主義初級階段和當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的階段性特征,使中國就業(yè)制度不斷在創(chuàng)新中發(fā)展,在發(fā)展中創(chuàng)新?!  髡?/pre>

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