復雜群決策系統(tǒng)決策與協(xié)同優(yōu)化

前言

我們正生活在一個大轉(zhuǎn)變的年代。這一轉(zhuǎn)變的重要標志是人與社會、人與自然之間展開了一場新的對話。這場對話的內(nèi)容之一是系統(tǒng)科學的產(chǎn)生和復雜性探索的興起。20世紀40年代以來，以系統(tǒng)科學和復雜性探索為主要代表的新興學科的產(chǎn)生，標志著人類科學研究又進入了一個新的歷史時期，科學發(fā)展正經(jīng)歷著一場歷史性轉(zhuǎn)變。和以往幾次重大科學革命一樣，這次科學變革也將改變世界的科學圖景，革新傳統(tǒng)的科學認識和方法，引起科學思維方式的重大變革。系統(tǒng)科學和復雜性探索相生相伴、共同發(fā)展，成為當今世界科學發(fā)展的前沿和熱點，甚至被稱為“21世紀的科學”。這一領域的研究目前已是碩果累累，一片繁榮。各種系統(tǒng)理論不斷發(fā)展成熟，新的復雜性探索正在逐步深化。在這群雄并起、學派紛爭的系統(tǒng)復雜性探索中，我們認為，其研究進路大致在四個層面展開：第一，在各門具體科學層面或特定領域中的系統(tǒng)復雜性研究，這既是各門具體科學研究的重大課題，也是系統(tǒng)復雜性研究的重要陣地。第二，以跨學科、交叉性的研究進路，探討不同復雜系統(tǒng)之間的共性，建構(gòu)系統(tǒng)復雜性突現(xiàn)和演化的一般性理論和思維范式。這不僅是系統(tǒng)復雜性研究的核心目標和宗旨，而且也代表了整個科學發(fā)展的一個重要趨勢。第三，從哲學的層面對系統(tǒng)復雜性的一般理論進行提升和抽象，以期建構(gòu)一個相對形而上的概念體系和邏輯框架，為認識客觀世界提供一種新的視角。由此，系統(tǒng)科學的哲學研究是科學哲學的一個具有挑戰(zhàn)性的新課題。第四，將系統(tǒng)復雜性理論和方法應用于解決現(xiàn)實的復雜問題，特別是組織管理系統(tǒng)問題，是系統(tǒng)復雜性研究的一個重要領域和進路。

內(nèi)容概要

隨著群決策規(guī)模和決策問題的復雜程度不斷加大，研究復雜群決策問題已成為群決策研究領域的重要課題。但目前的研究在總體上還缺乏系統(tǒng)的理論指導體系，已有的成果還不多。可以說這方面的研究還處于起步和探索階段。本書基于復雜性科學的相關(guān)理論與方法，探討了復雜群決策系統(tǒng)內(nèi)部各構(gòu)成要素的關(guān)系與屬性，揭示了其在決策過程中的活動規(guī)律，力求在理論上突破以往群決策研究的思維模式。重在從群決策的本質(zhì)特性出發(fā)，探討復雜群決策系統(tǒng)的決策機理。    復雜群決策系統(tǒng)的決策機理可以用突現(xiàn)原理加以解釋和量化。復雜群決策的突現(xiàn)產(chǎn)生于系統(tǒng)的規(guī)模效應和結(jié)構(gòu)效應，適度的規(guī)模和適當?shù)慕Y(jié)構(gòu)將誘導期望的突現(xiàn)產(chǎn)生，而不適度的規(guī)模和不適當?shù)慕Y(jié)構(gòu)也將導致不期望的突現(xiàn)出現(xiàn)。本書致力于探索和揭示這種突現(xiàn)的管理與控制問題，研究復雜群決策系統(tǒng)的規(guī)模與結(jié)構(gòu)的適度性以及適度性與突現(xiàn)的關(guān)系等，并在得出復雜群決策系統(tǒng)的決策機理之后，研究復雜群決策系統(tǒng)的協(xié)同優(yōu)化問題，構(gòu)建基于突現(xiàn)的復雜群決策系統(tǒng)的協(xié)同決策框架、協(xié)同優(yōu)化模式與方法。在應用上，針對企業(yè)的多層次復雜結(jié)構(gòu)組織（簡稱多層次組織）的一些最顯著的特征，構(gòu)建了一種多層次組織績效計劃的層次激勵模型，期望能夠提高多層次組織績效管理的科學性與高效性。    對復雜群決策系統(tǒng)的研究是系統(tǒng)科學及現(xiàn)代經(jīng)濟管理交叉領域的前沿內(nèi)容，其研究成果不僅會推動系統(tǒng)科學與管理決策理論的發(fā)展，而且對于復雜的企業(yè)經(jīng)營管理決策問題有著廣泛的應用價值。

作者簡介

劉明廣，博士。畢業(yè)于天津大學管理學院?，F(xiàn)任教于華南師范大學公共管理學院。主要研究方向：管理系統(tǒng)優(yōu)化與評價、系統(tǒng)科學等。先后在《系統(tǒng)工程》等雜志發(fā)表論文30多篇；參與多項國家級、省、市級項目以及企業(yè)委托項目研究。

書籍目錄

前言第1章　群決策的基本理論　1.1　決策的概念、分類與過程　1.2　群決策　1.3　本書的研究意義、目標方法與內(nèi)容第2章　復雜群決策系統(tǒng)  2.1　復雜性科學  2.2　系統(tǒng)及其復雜性度量  2.3　群決策系統(tǒng)的復雜性第3章　復雜群決策系統(tǒng)突現(xiàn)理論　3.1　復雜適應系統(tǒng)　3.2　復雜群決策系統(tǒng)的適應性分析　3.3　突現(xiàn)　3.4　復雜群決策系統(tǒng)突現(xiàn)現(xiàn)象第4章　復雜群決策系統(tǒng)突現(xiàn)機理　4.1　復雜群決策系統(tǒng)的元系統(tǒng)躍遷理論　4.2　復雜群決策系統(tǒng)突現(xiàn)的正反饋機理　4.3　復雜群決策系統(tǒng)的突現(xiàn)過程——適應性受限生成過程模型第5章　復雜群決策系統(tǒng)協(xié)同框架　5.1　協(xié)同理論　5.2　復雜群決策系統(tǒng)協(xié)同的主導邏輯　5.3　復雜群決策系統(tǒng)協(xié)同的主要類型　5.4　基于突現(xiàn)的復雜群決策系統(tǒng)協(xié)同框架第6章　協(xié)同差異進化算法　6.1　進化算法　6.2　差異進化算法　6.3　協(xié)同進化算法理論　6.4　協(xié)同差異進化算法設計第7章　復雜群決策系統(tǒng)協(xié)同優(yōu)化模型　7.1　復雜群決策系統(tǒng)主從遞階協(xié)同優(yōu)化　7.2　復雜群決策系統(tǒng)多準則語言變量協(xié)同優(yōu)化　7.3　復雜群決策系統(tǒng)多形式信息協(xié)同優(yōu)化第8章　多層次組織績效管理的主從遞階協(xié)同優(yōu)化　8.1　多層次組織績效管理的特點　8.2　多層次組織績效計劃的主從遞階協(xié)同優(yōu)化模型結(jié)語參考文獻

章節(jié)摘錄

第1章 群決策的基本理論1.1 決策的概念、分類與過程1.1.1 決策概念提及群決策，自然會聯(lián)想到?jīng)Q策問題。決策自古有之，諸如“田忌賽馬”、“草船借箭”等非常經(jīng)典的決策故事，至今廣為流傳，只不過當時沒有明確提出決策這一概念而已?，F(xiàn)代社會，決策在人們的生產(chǎn)生活中正起著越來越重要的作用。可以說，小到個人、家庭的決策問題，比如購房、投資股票等，大到國家的宏觀經(jīng)濟政策決策，如基準利率的調(diào)整、房貸政策的制定等，都需要進行科學的決策。決策的科學與否會直接關(guān)系到各項活動、事業(yè)能否順利開展。 雖然決策在人們的生產(chǎn)生活中起著非常重要的作用，但被引入管理領域作為一門學科體系研究對象的時間并不長。最早將決策概念引入管理理論中的是20世紀30年代美國管理學者巴納德（C.L.Barnard），當時的決策含義只是指分權(quán)。但自從20世紀60年代美國學者西蒙（Simon）等人創(chuàng)立了現(xiàn)代決策理論以后，決策的概念即受到管理學界的高度重視，從此決策成了管理科學體系的重要研究內(nèi)容，并形成了很多決策理論的體系與方法。 但對究竟什么是決策，目前仍眾說紛紜，沒有統(tǒng)一的界定。已有的關(guān)于決策概念的闡述大致有以下幾種：1.《美國現(xiàn)代經(jīng)濟詞典》中的決策指公司或政府在確定其政策或選擇實施現(xiàn)行政策的有效方法時所進行的一整套活動，包括政府收集必要的事實以對某一建議做出判斷，以及分析可以達到預定目標的各種可供選擇的方法等活動。

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《復雜群決策系統(tǒng)決策與協(xié)同優(yōu)化》為系統(tǒng)科學與系統(tǒng)管理叢書之一。

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