勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)問題研究

內(nèi)容概要

21世紀(jì)是一個(gè)充滿變革、不斷超越的世紀(jì)。世界多極化和經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)在曲折中發(fā)展，科技進(jìn)步日新月異，綜合國(guó)力競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈。我國(guó)已經(jīng)進(jìn)入全國(guó)建設(shè)小康社會(huì)，加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段。我們黨要始終代表中國(guó)先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國(guó)先進(jìn)文化的前進(jìn)方向， 代表中國(guó)最廣大人民的根本利益，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全國(guó)各族人民實(shí)現(xiàn)推進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)，完成祖國(guó)統(tǒng)一，維護(hù)世界和平與促進(jìn)共同發(fā)展的歷史任務(wù)，關(guān)鍵在于有一大批能竭誠(chéng)為黨和人民的偉大事業(yè)而不懈奮斗的“有本事、靠得住”的領(lǐng)導(dǎo)人才以及多方面的人才。

書籍目錄

導(dǎo)論第一章  勞動(dòng)、勞動(dòng)者與勞動(dòng)力  第一節(jié)  勞動(dòng)  第二節(jié)  勞動(dòng)者  第三節(jié)  勞動(dòng)力第二章  人力資本  第一節(jié)  人力資本與人力資本理論  第二節(jié)  人力資本投資  第三節(jié)  人力資本投資理論中值得研究的問題第三章  勞動(dòng)力供給與需求  第一節(jié)  勞動(dòng)力供給  第二節(jié)  勞動(dòng)力需求  第三節(jié)  我國(guó)勞動(dòng)力供求分析第四章  勞動(dòng)力市場(chǎng)  第一節(jié)  勞動(dòng)力市場(chǎng)概論  第二節(jié)  勞動(dòng)力市場(chǎng)運(yùn)行  第三節(jié)  我國(guó)的勞動(dòng)力市場(chǎng)第五章  勞動(dòng)關(guān)系  第一節(jié)  勞動(dòng)關(guān)系的內(nèi)涵與構(gòu)成要素  第二節(jié)  集體談判與集體協(xié)議  第三節(jié)  現(xiàn)階段我國(guó)勞動(dòng)關(guān)系的調(diào)整第六章  勞動(dòng)力流動(dòng)  第一節(jié)  勞動(dòng)力流動(dòng)及其原因  第二節(jié)  勞動(dòng)力流動(dòng)決策及其評(píng)價(jià)    第三節(jié)  中國(guó)勞動(dòng)力流動(dòng)的制度變遷  第四節(jié)  勞動(dòng)力流動(dòng)的形式分析第七章  失業(yè)與就業(yè)  第一節(jié)  市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下存在失業(yè)的必然性  第二節(jié)  就業(yè)是現(xiàn)代社會(huì)追求的永恒目標(biāo)  第三節(jié)  構(gòu)建我國(guó)市場(chǎng)化的就業(yè)機(jī)制與失業(yè)調(diào)節(jié)管理體系第八章  勞動(dòng)成果分配  第一節(jié)  公平與效率是分配的基本問題  第二節(jié)  工資理論  第三節(jié)  按勞分配與按生產(chǎn)要素分配相結(jié)合  第四節(jié)  對(duì)改革中收入分配差距拉大的分析第九章  社會(huì)保障理論  第一節(jié)  社會(huì)保障概述  第二節(jié)  社會(huì)保險(xiǎn)  第三節(jié)  社會(huì)福利、社會(huì)救助與社會(huì)優(yōu)撫第十章  建立與完善具有中國(guó)特色的社會(huì)保障制度第十一間  國(guó)外社會(huì)保障制度的比較與借鑒主要參考文獻(xiàn)后記

圖書封面

評(píng)論、評(píng)分、閱讀與下載

---

    勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)問題研究 PDF格式下載

---